Especialização
Certificação:
12 Meses
Modalidades
Semipresencial
5
Avaliação do MEC:
A partir de R$
/mês
As transformações da economia do país e do mercado de trabalho levam, constantemente, à necessidade de revisão das normas, princípios e dogmas do Direito do Trabalho e do Processo do Trabalho. Por isso a necessidade de encontrar soluções para o conflito social entre trabalho e capital. A revalidação do ... leia mais ↓
FMU Direito Level Up
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Plataforma de Mentoria
Uma rede completa de profissionais a serviço do seu crescimento.
Transformação Digital
Certificações paralelas nas novas tendências do Direito.
Tradição FMU
Há 56 anos, uma ponte constante entre tradição e inovação no Direito.
Curso de Direito do Trabalho e Processual do Trabalho EAD
O Projeto Institucional para cursos de pós-graduação lato sensu na modalidade de educação a distância está organizado por áreas de conhecimento. Cada área é definida por seus requisitos de conhecimento e agrega um conjunto de disciplinas e/ou conteúdos curriculares com detalhamento específico da área. As áreas de conhecimento definidas para a oferta de cursos de pós-graduação lato sensu na modalidade a distância são: Indústria Criativa, Negócios, Saúde e Bem-Estar, Ciências Jurídicas, Educação, Linguagens e Tecnologias e, Meio Ambiente, Informática e Engenharias. A convergência entre as áreas de conhecimento caracteriza o diferencial deste programa, ao apresentar propostas curriculares integradas entre as diferentes áreas.
VEJA O VALOR DO CURSO
O mercado de trabalho para advogados oferece diversas oportunidades em diferentes áreas do Direito. O profissional da área pode atuar tanto no setor público quanto no privado, em empresas de pequeno, médio e grande porte, escritórios de advocacia, órgãos públicos, organizações não governamentais (ONGs), instituições de ensino e pesquisa, entre outros: Advocacia contenciosa: defesa dos interesses de clientes – pessoas físicas ou jurídicas - em processos judiciais. Advocacia consultiva: orientação jurídica para clientes em questões preventivas ou estratégicas. Advocacia preventiva: atuação para evitar litígios e conflitos. Assessoria sindical: direito coletivo do trabalho
INTRODUÇÃO AO DIREITO TRABALHO: DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (40H)
CONTRATO DE TRABALHO (40H)
COMPLIANCE TRABALHISTA (40H)
DIREITO COLETIVO DO TRABALHO (40H)
PROCESSSO DO TRABALHO: CONHECIMENTO E PROCEDIMENTOS ESPECIAIS (40H)
PROCESSSO DO TRABALHO: FASE RECURSAL (40H)
PROCESSO DO TRABALHO: EXECUÇÃO (40H)
DIREITO DO TRABALHO E NOVAS TECNOLOGIAS (40H)
TOPICOS ESPECIAIS EM DIREITO DO TRABALHO 1 (20H)
TOPICOS ESPECIAIS EM DIREITO DO TRABALHO 2 (20H)
Advogado em São Paulo, com ênfase em Direito Empresarial. Autor de artigos jurídicos. Mestre em Direito da Sociedade da Informação e Especialista em Direito Eletrônico. Professor de Direito Empresarial e Internacional do Centro Universitário das Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU desde 2017. Foi coordenador adjunto da mesma universidade (20-21). Foi membro da Comissão de Inovação e Tecnologia da OAB/SP (triênio 22-24), da Comissão Especial do Jovem Advogado (triênio 16-18), da Comissão Especial de Informática Jurídica (biênio 17-18) e da Comissão de Direito Digital (triênio 19-21), todas da OAB/SP.
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